水泥工之子 留鄉發展精密機具 18 Aug 05:57 AM 2016-08-18 05:57 聯合報 記者宋柏誼／彰化報導 輝寶實業負責人陳萬能把人視為公司最珍貴資產，他不斷進修外也鼓勵員工成長。 記者宋柏誼／攝影 分享 陳萬輝跟陳萬能兩兄弟是不折不扣的水泥工人家庭，從小吃苦耐勞，共同成立輝
50歲的陳萬能表示，傳產業的產值低，必須不斷轉型才能存活，起初生意都被大陸低價搶走，原本一度失望，後來開發較高難度的鋅合金材料，才慢慢穩住腳步，也決定未來要發展品牌，才能把品質做到最好。
「員工是公司最大資本。」原本僅五專學歷的陳萬能說，沒有背景跟人脈，只有憑不斷進修跟努力，才能把百人規模的公司帶到更好的境界，幾年前自己發覺能力不夠，又到彰化師大取得機電所學位，在公司也鼓勵員工進修，盼能營造公司讀書氣氛，果然這幾年業績慢慢成長，年營業額已破4億元。
陳萬能說，為了留住好人才，公司每月固定公布盈餘，讓員工能參與分紅。
他平常會比員工早到半小時，或晚上到工廠巡視，跟員工聊生活近況，相處就跟家人一樣溫馨；每年也固定跟彰化秀水高工產學合作，讓年輕人能學以致用。
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陳中是台灣大學梅峰農場前場長，從台大退休後再轉到明道大學創立精緻農業系，在明道也耕耘了15個年頭，務實的他總是一馬當先，帶著學生到果園實地操練。
他規定大一新生進來就得六點半先到農園耕作，再去上課，一開始有人勸他說「老師，你這樣操學生，學生會被你嚇得走光光」，他笑說，事實剛好相反，清晨的務農時光卻是日後學生最回味無窮的，這才是真正的農事生活，大清晨最涼快、頭腦最清醒的時候就幹活去。
「我要教出有新農觀念的新世代農民。」陳中說，精農系不少學生都是傑出農民的第二代，這些農民希望有人接棒，對農業的認知也不一樣。
陳中強調，土地若遭破壞，國家是要花更多力氣拯救且還可能救不回來，先進國家如荷蘭、德國非常重視農業，不僅務農需要證照，規範也多，有證照才有補助。
他說除了教給年輕一代農業的專業知識，用新思維、科學的方法務農，也要教導學生如何人際溝通、如何觀念整合，因為很多事不是一個人做得起來，要合作與推廣，建立正確態度很重要。
2年前，大葉生科系打造特色實驗室「大葉物魚坊」，以討人喜歡的小丑魚為主角，研發寵物水族的食品、用品及水質管理系統；昨天邀請水產試驗所台東分所研究員鄭明忠到學校，與師生交流小丑魚人工養殖經驗。
生科系碩士生李坤緯說，「大葉物魚坊」結合生物科技、藥用真菌、微生物發酵技術等專業，提供寵物水族更好的照護，尤其運用藻類和光硝菌調配不同配方淨化水質，「可以不用花時間清洗魚罐和換水，只要魚缸水蒸發變少，適時補水就可以」。
李坤緯說，他們也嘗試開發觀賞魚的人工繁殖技術，到「大葉物魚坊」可以一次觀賞到四、五十種魚。
鄭明忠說，小丑魚跟海葵是共生的，野生海水魚被撈到岸上、關進水族箱，生存狀況其實只會更艱難。
大葉大學成功復育小丑魚，人工繁殖技術不只是可以避免野生捕捉問題，未來也可以放流，進行海洋復育工作。
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